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    權益維護

    全省深入推進“三師一室”維權服務工作暨“法院+工會”勞動爭議訴調對接工作視頻會召開

    權益維護部

    2022年11月21日   瀏覽次數:708次

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    11月17日,全省深入推進“三師一室”維權服務工作暨“法院+工會”勞動爭議訴調對接工作視頻會召開。會議通報全省“三師一室”維權服務工作暨“法院+工會”勞動爭議訴調對接機制進展情況,就統籌做好勞動爭議多元化解工作作出了部署。上饒市、瑞金市、南昌縣法院,以及九江市、新余市、南城縣總工會負責同志在會上作經驗交流發言,永豐縣、南城縣、青云譜區、于都縣法院,以及南昌市、瑞金市、鄱陽縣總工會作書面經驗交流。省總工會黨組成員、副主席吳福才出席會議并講話,省高院民一庭庭長熊杰、省總工會權益維護部負責人通報有關情況,市、縣(市、區)各級工會和法院系統負責同志在分會場參會。image.png

    會議肯定了各級工會在引導企業依法規范用工行為、引導職工依法理性維權、助力雙“一號工程”等方面的積極作為。主要表現在:聚焦新就業形態勞動者,法治宣傳突出廣泛性;堅持爭議預防為主,隱患排查突出主動性;聚焦難點熱點問題,化解爭議突出實效性;全面推行訴調對接,“法院+工會”突出便捷性;注重整合各方資源,多元化解突出聯動性;助力雙“一號工程”,健康服務突出精準性。

    會議指出,在勞動爭議多元化解方面,全省各級法院與工會通力協作,充分發揮各自的優勢特長,積極開展勞動爭議案件訴調對接工作,構建了功能完備對接平臺、運行規范工作機制,建立了一支素質優良調解隊伍,成功化解大量勞動爭議案件,取得較好的政治、法律和社會效果。

        會議強調,各級工會和法院系統要堅持尊法依法意識,不斷增強政治站位,強化法治宣傳,營造依法辦事工作氛圍;要堅持人民至上原則,重心下沉,深入基層,為職工群眾排憂解難,構建和諧穩定的社會環境;要堅持訴源治理導向,靈活運用人民調解、司法調解、行政調解多種手段,打造“法院+工會+N”多部門聯手共治的訴調對接機制;要堅持暢通對接手段,完善聯絡機制、明確對接流程,定期不定期召開聯絡會議解決疑難問題,形成工作合力;要堅持鞏固提升目標,爭取黨政支持,轉變思想理念,優化提升辦案效率;要堅持建強隊伍要求,加強交流互鑒,提升工會和法院干部素質素養。


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